Inicio
Personal
SILNOD
ITESCA
Contacto
Mtra. Guadalupe Vásquez Chavez
Jefa del Departamento de Calidad.
Coordinadora del Sistema de Igualdad Laboral y No Discriminación.
Email
: silnod@itesca.edu.mx
Teléfono
: 644 410 86 50 ext. 1401
Línea Directa
: 644-410-86-35
Buzón de igualdad laboral y no discriminación.
Comentarios y Sugerencias
Enviar el mensaje
DOCUMENTACIÓN
Norma NMX-025-R-SCFI-2015
Pronunciamiento CERO TOLERANCIA
Certificado de Igualdad Laboral
Lineamiento para la atención del aborto seguro en México
IGUALDAD DE GÉNERO
Ley de igualdad entre hombres y mujeres (Estatal)
Reglamento de la Ley de igualdad entre hombres y mujeres (Estatal)
Ley de igualdad entre hombres y mujeres (Federal)
POLÍTICA DE IGUALDAD Y NO DISCRIMINACIÓN
Política de Igualdad Laboral y No discriminación
Política de igualdad y no discriminación [RESUMIDA]
Nombramientos de los coordinadores del sistema de igualdad laboral y no discrimicación Itesca Cajeme, Vícam y Álamos
Carta Compromiso
COMISIÓN DE ÉTICA Y DE PREVENCIÓN DE CONFLICTOS DE INTERÉS
Miembros de la Comisión de ética y de prevención de conflictos de Interés
Nombramientos de la comisión de Ética y de conflictos de interés
Acta de instalación de la comisión de Ética y de conflictos de interés (CEPCI)
Acuerdos de Confidencialidad de los Miembros del CEPCI
Lineamientos de operación CEPCI
Procedimiento de Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal
Procedimiento de reclutamiento, selección y contratación
Formato de entrevista estructurada
Formato de Dictamen de entrevista
Procedimiento de reclutamiento, selección y contratación
Cédula de información para evaluar la capacidad profesional y docente
Procedimiento de Contratación de personal
Procedimiento de Contratación de personal por honorarios
Solicitud de contratación
Solicitud de liberación
Auditoría Interna
Procedimiento de Auditoría interna
Plan de Auditoría
Informe de Auditoría
Plan de Auditoría Interna 2022
Informe de Auditoría Interna 2022
Auditoría Externa
Boletín de Certificación de igualdad laboral y No discriminación
Informe de Certificación de igualdad laboral y No discriminación
Código de Ética
Código de Conducta Ética
Ley de responsabilidades y sanciones del Estado de Sonora
Ley general para la igualdad de mujeres y hombres
Procedimiento de Promoción, Ascenso y Permanencia
Procedimiento de promoción, ascenso y permanencia
Solicitud de promoción y ascenso
CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO ITESCA
Capacitación
Procedimiento de actualización profesional y capacitación docente
Detección de necesidades
Programa de actualización profesional Docente
Lista de asistencia y acreditación en eventos de actualización profesional y capacitación docente
Evaluación de eventos de capacitación
Resumen de Evaluación de eventos de capacitación
Informe anual del programa de actualización profesional y capacitación docente
Relación de entrega de constancias de participación
Encuesta de eficacia para participantes
Resumen de la encuesta de la eficacia
Encuesta de opinión de evaluación de evento de capacitación virtual
Resumen de evaluación de evento de capacitación virtual
Procedimiento de Capacitación de personal
Detección de necesidades de capacitación
Programa de capacitación
Evaluación de eventos de capacitación
Resumen de evaluación de eventos de capacitación
Lista de asistencia de eventos de capacitación
Solicitud de necesidades de capacitación
Evaluación de la capacitación externa
Evaluación de la eficacia de los cursos
Concentrado de cursos de capacitación del personal administrativo
Evaluación de eventos de capacitación virutales
Lenguaje Incluyente
Prontuario
Manual para el uso no sexista del lenguaje
Lineamientos para la incorporación de lenguaje incluyente en documentos oficiales
Guía de Corresponsabilidad
Guía de Corresponsabilidad laboral, familiar y personal
Persona Asesora
Nombramiento de la Persona Asesora
Funciones de la Persona Asesora
Mecanismos de Denuncia
Protocolo para la prevención, atención y sanción del Hostigamiento y/o Acoso sexual
Protocolo para prevenir, atender y erradicar el Hostigamiento, Acoso y/o Maltrato laboral
Formato de Denuncia
Plan de Accesibilidad
Plan de accesibilidad del Instituto Tecnológico Superior de Cajeme
SILNOD
Cerrar